Descripción del puesto

Para nuestro importante cliente, empresa de la industria autopartista, buscamos un Supervisor de Mantenimiento para unirse a su equipo en Grand Bourg, para asegurar y promover el correcto funcionamiento de las máquinas y equipos productivos de la planta, respetando las reglas y normas vigentes, garantizando la seguridad e integridad de los trabajadores, cumpliendo con la calidad del producto y de los procesos.

Responsabilidades:

• Recibir al equipo de trabajo previo al arranque del turno y entregar los EPP definidos para cada puesto según se defina.
• Reportar ausentismos y llegadas tarde, administrar y coordinar vacaciones del personal.
• Verificar estado del taller (5S) e informar según corresponda. Respetar el estándar definido.
• Organizar al equipo en base a las órdenes de trabajo programadas y pedidos de asistencia recibidos.
• Verificar los cursos pendientes propios y del equipo. Coordinar con las áreas correspondientes para realizar y estar al día.
• Realizar las TSACs (análisis de riesgo de tareas) en tiempo y forma, según la tarea lo requiera.
• Identificar desvíos de eficiencia y sugerir mejoras.
• Supervisar el cumplimiento de las normas de seguridad, medio ambiente y reglamento interno de la empresa.
• Asegurar la correcta aplicación del proceso definido de cada tarea, en caso de estar definido.
• Garantizar el uso seguro y buen trato de las máquinas y herramientas utilizadas, auditar estado y faltantes en las herramientas entregadas al personal, trimestralmente.
• Aplicar las sanciones e informes al personal cuando se incumplan cualquiera de los puntos 7 al 10 mencionados anteriormente
• Gestionar con las áreas soporte cualquier desvío que implique o pueda implicar una condición insegura, paradas de producción o condición de no calidad en sus productos/ procesos.
• Relevar e informar las necesidades de capacitación del personal a cargo, Instruir al personal nuevo (formación).
• Mantener el mapa de polivalencia actualizado del personal a cargo y liderar su desarrollo.
• Reportar informes sobre rendimiento/ evaluación de desempeño y su progreso. Trimestralmente. De resultado de paradas de máquinas, trabajos realizados, accidentes, TSACs generados y capacitaciones vencidas. Estado de taller, bancos de trabajo, herramientas comunes, sector cuarentena.
• Liderar la reunión de cierre de turno con todo su equipo revisando, analizando desvíos y posibilidades de mejora.
• Pasar novedades al turno siguiente.

Requisitos

• Formación requerida: Ingeniería mecánica/electrónica/electromecánica/mecatrónica. O próximo a graduarse (últimas materias).
• 5 años experiencia en el sector, industria automotriz
• Conocimiento necesario de Mecánica, electromecánica, neumática e hidráulica avanzada, interpretación de planos.
• Herramientas informáticas afines, Windows y Office avanzado.
• Buen manejo oral y escrito de inglés técnico.
• Vivir en zonas aledañas.

Beneficios

• Horario 100% presencial en Grand Bourg. Esquema 6 x 2 (seis días laborales seguidos + 2 días de franco), horarios rotativos (Noche, tarde, mañana).
• Comedor en planta
• Cobertura médica para grupo familiar
• Bono adicional anual