Descripción del puesto

1. Objetivos del rol
   • Llevar la gestión administrativa del personal
   • Gestionar la administración de la oficina y la eficiencia de sus gastos operativos (junto con el análisis de costos y el criterio de presupuestación y tipo de gastos)
   • Llevar el cash flow
   • Gestionar la tesorería y liquidación de la empresa (no de la operación)
   • Llevar la administración de cada uno de los socios
   • Mantener la relación con el estudio contable
   • Confeccionar y poner a disposición de los socios mensualmente el cuadro de gestión de toda la empresa (presupuesto, resultados, entre otros indicadores, de cada área
   • Gestionar el cumplimiento regulatorio
   • Trabajar mano a mano con el Líder de Tesorería y Liquidaciones de Operaciones para que el sistema Plenario se implemente en tiempo y forma.

Requisitos

- Estudiante o graduado en Lic. en Administración de empresas, Contador Público, Lic. en Recursos Humanos o carreras afines.

- + 5 años de experiencia en posiciones similares.

- Paquete Office.

- Residir en CABA (trabajo presencial).

- Mantenerse actualizado en las áreas técnicas y profesionales relacionadas con el puesto.

- Participar en capacitaciones, cursos y actividades de aprendizaje.

- Estar abierto a nuevas metodologías y tecnologías.

- Adaptarse proactivamente a cambios en procesos o en el entorno laboral.

Beneficios