Descripción del puesto

¡Sumate a nuestro equipo como Engineer Manager y se parte de esta nueva y emocionante etapa de crecimiento!

En Inviu, nos enfrentamos al desafío de escalar nuestro producto, pensando en incrementar al menos 10x nuestro tráfico. Si te apasiona liderar equipos, trabajar en el crecimiento de software, equipos y cultura, si te gusta llevar a los equipos a la alta performance, sin perder de vista la felicidad, si sos alguien que no se conforma sólo con que las cosas “funcionen”, si te gusta hacer que sucedan las cosas que realmente generan impacto. ¡Te invitamos a postularte y conocernos!

¿Con qué desafíos te esperamos?

  • Un equipo compuesto por 8 developers separado en 2 verticales cohesivas entre sí.
  • Lograr mantener a tu equipo en alta performance sin que bajen las métricas de felicidad, delivery o calidad.
  • Acompañar desde el expertise y consejo técnico en la creación de soluciones que escalen 10x mientras mantenemos funcionando todo.
  • Cuestionar ideas y opiniones para evitar soluciones ineficientes. Dar feedback y sugerir trade-offs cuando sea necesario. Proponer y desarrollar nuevas funcionalidades y generar mejoras sobre las ya desarrolladas.
  • Velar por la disponibilidad, escalabilidad y resiliencia de las aplicaciones, ideando estrategias de rollout, generando observabilidad, pensando siempre en escala.

Requisitos

¿Qué esperamos encontrar en vos?

  • Experiencia sólida liderando equipos: Buscamos candidat@s con al menos 3 años de experiencia como Engineer Manager, Project Lead o puestos similares. Con un claro enfoque orientado al impacto tanto en las personas como en el producto.
  • Pensamiento orientado a producto: Experiencia en el desarrollo de productos digitales, potenciando su crecimiento a través de la evolución de la tecnología.
  • Conocimiento técnico profundo: Contamos con que tengas un dominio avanzado y puedas transmitirlo claramente, en conceptos técnicos como agilidad, mejora continua, TDD, DDD y los principios SOLID, además de experiencia en la creación de código limpio, legible y mantenible. En tu rol, serás parte activa del diseño de soluciones, promoviendo las mejores prácticas y asegurando que el equipo incorpore estos principios en su día a día.
  • Enfoque en escalabilidad: Valoramos experiencia en el desarrollo de plataformas de demanda elástica y en la implementación de plataformas reactivas altamente escalable.
  • Capacidad de aprendizaje: Entusiasmo por nuevas tecnologías, por aprender y enseñar nuevas habilidades, interés en aprender sobre inversiones y el mundo de las finanzas en general.

También valoramos:

  • Trayectoria en startups o empresas de producto digital.
  • Experiencia en la industria Fintech y/o Mercado de Capitales.

Beneficios

  • Bono target anual
  • Esquema de trabajo híbrido
  • Semana extra de vacaciones y dia de cumpleaños libre.
  • Medicina prepaga Premium para vos y tu grupo familiar
  • Licencias extendidas de maternidad y paternidad
  • Comisiones para operar a precios bonificados
  • Cochera disponible
  • Gympass

a través de Hiring Room